La nostra cultura dirigenziale coniuga fiducia, responsabilità e collaborazione. Con linee guida chiare e approcci moderni, plasmiamo attivamente il cambiamento. Ne fanno parte:
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un nuovo modello dirigenziale incentrato su leadership positiva e trasformazione
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il radicamento del Corporate Purpose «Per il miglior futuro di sempre»
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Change Agent come ambasciatori della cultura e della collaborazione
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analisi periodiche della cultura e della leadership per l’ulteriore sviluppo
Promuoviamo i talenti, apriamo prospettive e investiamo in modo mirato nella formazione e nel perfezionamento professionale:
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Cooperazione con la SUP Grigioni: corso con certificato in General Management e Trasformazione digitale e partner del master BA Sustainable Business Development
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ampia offerta di corsi di perfezionamento interni ed esterni
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circa 80 posti di formazione e praticantato per le nuove leve
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promozione dei talenti e opportunità di sviluppo individuali
Diversità, uguaglianza e salute sono saldamente radicate nel nostro ambiente di lavoro:
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modelli di lavoro flessibili e a misura di famiglia
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analisi regolari della parità salariale e certificazione «We pay fair»
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team di progetto Diversità e inclusione e programma talenti «Futura»
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gestione della salute in azienda con offerte mirate